建築とインテリアの学校、スペースデザインカレッジが、

フォトショップとイラストレータの短期講座（全６回）を行います。

【日程】　お問い合わせください

【時間】　１０時～１２時／お昼休憩／１３時～１５時

　　　　　　※放課後は教室を自習解放します。

【場所】スペースデザインカレッジ東京校（池袋駅東口～徒歩３分）

【費用】入会金：5250円／授業料：52500円／テキスト代：4000円程度

★お問合せ・・・03-5952-0452　スペースデザインカレッジ東京校まで

★詳しくはコチラをご覧ください⇒http://aijis.jp/topics/wp-content/uploads/2013/08/03e17ad44031e34e59d963ae039a52cd.pdf

応募書類でも面接でも、求められることの多い「自己PR」。
苦手な方も多いのでは？
どんなふうに準備すればいいのか、ポイントを知っておくだけで、苦手意識はなくなりますよ。

１）資格やスキル、知識をPRする
客観的にあなたの知識やスキルを伝えることのできる、資格は強い味方。

• 応募先の求めるスキルや知識に合っているか確認しましょう。
• 資格取得が目的では意味がないと思われます。どうして資格を取得したのか、伝えられるようにしましょう。
• 取得のための勉強をしてる途中でも、意欲ととともに伝えられればOKです。
• ３０代以上ともなると、資格を生かした仕事をしてきたのか、も問われることがあります。
• 未経験の場合は、どんなふうに活用していきたいのか、ビジョンも語れるように。

２）仕事の経験や実績をPRする
あなたの経験や実績が、応募先の仕事にもつながることを伝えられると印象UPです。

• ５W１Hで、どんな仕事を担当して、どんな成果をあげたのか、わかりやすく伝えましょう。
• 担当者が見るのは、「再現性」「継続性」などです。

３）仕事にのぞむ姿勢
たんに「頑張ります」「意欲はあります」「やる気では負けません」と言っても、信頼性はありません。

• これまでの仕事や学生時代の経験、実績から具体的に伝わるように、自分の振り返りをしておきましょう。
• 「やる気」「意欲」がある人は、それを仕事の「成果」に結びつけています。気持ちを伝えるだけにならないようにしましょう。

４）他の応募者と差別化できているか
あなたの他にも多くの応募者がいるかもしれません。
ありきたりな伝え方では、せっかくの経験や資格、実績も伝わりません。
出来るだけ具体的に、客観性を持って、伝えられるようにしておきましょう。

A４サイズ程度の書類ですが、書類選考の重要な資料となったり、面接の際に面接官が参考にする書類です。
しっかりと準備を進めましょう。

履歴書
ここでは特に基本的なことをお伝えいたします。

・手書きで作成しましょう。ただし、企業によってはパソコンで作成したものでも大丈夫になってきています。
心配な場合は確認をしておきましょう。手書きの場合は間違えても修正ペンで直してはいけません。
・顔写真は必ず添付してください。スーツ着用のものを薦めます。
・すべての項目に記入をしましょう。空白、空欄の場合は「特になし」「なし」と記入。
・手書きの場合はコピーをとっておきましょう。デジカメで撮影しておいても構いません。
どんな書類を提出したのか、後でわかるようにしておくことが大切です。

★要注意！
・連絡先に間違いがないか確認！メールアドレスは現在の就業先のアドレスは厳禁です。
・職歴を省略したり、都合がいいように事実とは違うことを書いてはいけません。
できるだけ正確に、具体的に記入しましょう。入社後、間違いなどが見つかった場合はトラブルになることもあります。

さて、いよいよ応募です。
うまくいっても、いかなくても、常に振り返りをしながら、よりよい転職活動にしていきましょう。
ほとんどの求人では、書類選考が行われたり、面接の際に書類の提出を求められます。

職務経歴書
これまでのあなたの仕事を通じての経歴、経験などを伝えるためのとても大切な書類です。
書き方が決まっているわけではないため、初めての方は戸惑うかもしれません。

■いくつかの大切なポイント
・パソコンで作成しましょう。
・枚数は１～３枚程度。職歴にもよりますので、無理やり１枚におさめてしまう必要はありません。
・基本的には箇条書きで構いません。文章で伝えたほうがわかりやすい部分のみ、簡潔な文章で述べてください。
・誤字脱字は絶対にしないこと。誰かに見てもらい、不自然な部分などがないかを見てもらうのをおすすめします。

■書き方のポイント
・古い順、もしくは新しい順にこれまでの職歴を書いていくか、これまでに経験した職務内容ごとにまとめていくか、応募先にあわせてわかりやすくまとめましょう。
・職務経歴、職務経験、身についた技能・知識、所有資格、自己PRで構成するといいでしょう。
・職務経歴、職務経験は、５W１Hでまとめ、自分が貢献した部分などもおさえておきましょう。

業界の動向、求人している企業の情報など、情報を集めましょう。
たくさんの情報があふれている現代。情報に埋もれてしまわないように、自分の情報収集の仕方を整理しましょう。

１）インターネット
いまや情報収集にインターネットは欠かせません。
ただし、本当に信頼できる情報なのかを見分けられないと、思わぬデマやうわさに振り回されてしまうかも。
ツイッターやFacebookなどのSNSを使う人も増えています。

２）新聞、テレビ
社会情勢やマーケットの動き。
新聞やテレビの情報も有効に活用できます。毎日、少しでも時間をとるのがコツです。

３）先輩、知り合い・・
仕事内容、業界のことをリアルに教えてくれるのは、意外と近くにいる人かもしれませんね。

求人情報は以下のような方法で知ることができます。

・求人サイト
多くの情報に一度に触れることができます。条件などで検索をして自分に
合った情報を収集するのに向いています。

・求人情報誌
手軽に情報収集できます。パラパラとページをめくることで意外な情報に出会えるかも。

・新聞
地元の情報が集まっています。求人情報以外の情報にも触れることができます。

・転職活動フェア、合同説明会
なんといっても多くの企業の担当者に直接会えるのが魅力。
聞きたいことを聞いたり、実際に働いている人と話ができます。

・ハローワーク
公共の機関。全国の求人情報にも触れることができますし、窓口で相談に乗ってもらうこともできますよ。

・人材紹介会社
一般には公開されていない「非公開求人」情報が魅力。
キャリアアドバイザーに相談して、書類の書き方や面接での注意点などを
教えてもらえます。

そもそもどうして転職をしたいのか、しっかりと考え、ぶれないようにすることが転職成功には大変重要です。

• キャリアアップのため？
• 収入を増やすため？
• 会社や事務所の将来に不安があるため？
• 勉強してきたことを生かすため？
• 新しい仕事にチャレンジするため？
• 家族との時間をつくるため？

正解はありませんが、単に給与や待遇だけで比較するのではなく、自分なりの「軸」を持って転職活動を始めましょう。

■自分のことを見つめよう→自己分析が大切！
これまでの自分のキャリアを棚卸しましょう。

• 得意なことは何？
• どんなことに喜びややる気を感じるのか？
• 自分の仕事での実績、経験は何か？
• 見に付いている知識や技術は何？

今後の活かせる自分の強みや経験を知りましょう。
自分のことをよく知る先輩に相談してみるのもいいかもしれません。
転職したい業界や、仕事をされている方のお話を聞くのも有効です。

転職活動はいきあたりばったりで進めてもうまくいきません。
あらかじめ「転職」について考え、計画を練って進めていきましょう。

一般的に２～３ヶ月程度かかると言われている転職活動。
現在、会社や事務所にお勤めの方は計画を立てた上で、退職について直属の上司などに必ず相談をしましょう。
いきなり「辞表」をつきつけるのはマナー違反です。

■退職にかかる期間
仕事の引き継ぎ、取引先へのあいさつなど退職が決まると意外と忙しいものです。また、規模の小さな事務所や会社では、これまで活躍していたメンバーが抜けるとなると影響も小さくありません。
同じ業界や近い地域で転職をすることもあり得ますから、円満退職をこころがけましょう。

■応募～選考～内定
書類選考、面接、内定と２週間～１ヶ月程度かかるのが一般的です。
仕事をしながらの転職活動だと、思うように時間をとれない、ということであれば
退職してからの転職活動も考えましょう。

■資金計画
退職してから転職活動をするのか、仕事をしながら転職活動をするのかにもよりますが余裕を持って転職活動を進めましょう。
転職活動にかかる交通費だけではなく、当面の生活費、初めての給与までの生活費などしっかりと計画を立てておかないといけません。